青山湖法院网讯　5月9日上午，南昌市中级人民法院院长刘邦琰轻车简从到青山湖区人民法院，就该院审判工作、党的群众路线教育实践活动、队伍建设等情况开展了调研座谈交流。青山湖区人民法院全体班子成员参加了座谈。

　　会上，座谈人员结合自身分管工作实际，就当前司法环境下法官队伍建设问题、涉诉信访等方面阐述了看法，并希望上级法院加大对基层法院的常态沟通和业务指导。青山湖区法院院长陈健汇报了2013年以来新一届领导班子的主要工作情况，并分析了当前工作存在的问题，报告了下一步青山湖法院将重点做好队伍建设、审判质效及基础建设等工作。

　　刘邦琰院长认真听取了参会人员的看法和意见，并就队伍建设、涉诉信访、审判业务等问题与参会人员做了深入探讨。他指出，2013年以来，青山湖区法院各项工作抓得紧、抓得实，取得明显进步。特别是在解决干警职级待遇、争取区委区政府的支持，以及均衡审判资源、加强信息化建设、提升群众满意度等方面，力度大、效果好。

　　他要求，青山湖区法院要结合当前工作，做到：审判业务不放松。围绕提高审判质量和效率，进一步加大案件信息管理、审判流程管理、案件质量评查、审判运行态势分析、审判质效评估等工作；重点工作不拖延。要按照今年全市法院院长工作会上的总体部署，细化司法改革、司法公开等重点工作任务清单，明确时间节点，落实工作责任；实践活动不务虚。在群众路线教育实践活动中，坚持虚功实做，坚持“两不误、两促进”，在推动审判工作中切实改进作风；思想教育不削弱。加大思想政治教育力度，落实“一岗双责”制度，全面实现“支部建在庭上”，分管领导、部门负责人要发挥好“把关”“带头”和“引路”的作用；精神思想不懈怠。深刻学习习总书记在兰考重要讲话精神，领导班子要自我加压、奋发图强，带领全体干警，以敢闯敢干的冲劲、不甘人后的拼劲和善做善成的韧劲，全力开创工作新局面。