7月21日下午，青山湖区法院联合青山湖区总工会举行“法院+工会”劳动争议诉调对接工作实施方案会签仪式。

“法院+工会”工作机制以“三师一室”劳动争议诉调工作室为载体，包括法律援助律师团队、劳动关系协调师团队、健康工程师团队和劳动争议调解室，将“诉”的权威性、规范性、和“调”的便利性、非对抗性结合起来，前移劳动纠纷化解端口，为劳动者提供了更加便捷的新型维权平台。

今后，法院还将通过远程设备，对工会调解进行线上专业法律指导，对调解结果及时予以司法确认，助力劳动争议化解驶入“快速道”。相比仲裁、诉讼,“法院+工会”纠纷解决模式更为高效便捷,成本更低,有利于减少当事人诉累,节约司法资源,在维护好每一位劳动者合法权益的同时,推动构建和谐劳动关系。